Развод в 46. В его компании меня не существует - Виолетта Весна

ГЛАВА 2. То, что можно доказать

К десяти утра у меня было три списка.

В первом я записала все, что делала для «Северного контура» за двадцать лет. Список занял шесть страниц и оказался бесполезно широким: от поиска первого склада до переговоров по сорванной поставке в Арзамас. Во втором оставила только то, что могла подтвердить письмом, доверенностью, банковским переводом или человеком, который видел меня за работой. Получилось меньше половины. Третий состоял из вопросов, на которые я не знала ответа.

С ним я и пришла к Марине Зориной.

Ее офис находился на втором этаже бывшего доходного дома, в трех комнатах с высокими окнами и обычной мебелью. На стене за рабочим столом висели диплом и календарь заседаний. Ни золотых весов, ни фотографий рукопожатий с известными людьми.

Марина была ниже меня, носила короткую стрижку и говорила так, будто каждое слово потом придется подтвердить.

— Покажите соглашение, — попросила она после знакомства.

Я передала папку и ждала, пока она прочитает все девять страниц. Марина не комментировала по ходу чтения, только отметила карандашом три места. Сергей прочел бы документ за четыре минуты и сразу назвал итог. Я привыкла считать скорость признаком уверенности. Сейчас медленное чтение успокаивало.

— Начнем с неприятного, — сказала Марина. — Фраза мужа не имеет силы судебного решения. Но ваше ощущение, что вы двадцать лет создавали компанию, тоже не является готовым требованием. Нам нужно разделить несколько вопросов.

Она повернула ко мне чистый лист и написала четыре слова: брак, имущество, доля, работа.

— Брак вы оба хотите расторгнуть?

— Да.

Ответ дался легче, чем накануне. Возможно, потому что Сергей в этой комнате отсутствовал.

— Несовершеннолетних детей нет. Если согласие сохранится, можно подать совместное заявление через ЗАГС. Имущественный спор рассматривается отдельно. Дальше: доля в обществе зарегистрирована на мужа. Это не означает, что стоимость приобретенного в браке актива заведомо принадлежит только ему. Но суд будет смотреть на дату, источник средств, соглашения между вами, обязательства, реальную стоимость и состав общего имущества.

— Я могу получить половину компании?

— Получить половину ее расчетной стоимости, долю как имущество, иной актив или сочетание вариантов — предмет оценки и требований. Стать участником общества и начать управлять им одной фразой в иске нельзя. Устав, права других лиц и корпоративные процедуры никуда не исчезают.

— Сергей единственный участник.

— Это упрощает одну часть и не отменяет остальные. Когда создано общество?

— В апреле две тысячи восьмого.

— Брак зарегистрирован?

— В две тысячи втором.

— Стартовые деньги?

— Мы закрыли совместный вклад. Там было около восьмисот тысяч. Точную сумму найду в выписке.

Марина записала дату.

— Теперь работа. Вы хотите требовать признания трудовых отношений, заработную плату за прошлые годы, компенсацию?

Я открыла рот и остановилась. До встречи мне казалось, что эти вопросы соединены. Если доказать, что я работала, суд должен признать мой вклад, оценить его и вернуть мне все годы одной суммой. В изложении Марины возникали разные дороги, каждая со своими сроками и доказательствами.

— Я хочу, чтобы Сергей не мог сказать, что меня там не было.

— Это понятная цель. Юридической формулировкой она пока не является.

— Значит, не имеет значения?

— Имеет. Для переговоров, для хронологии бизнеса, для проверки источников дохода и отдельных операций. Возможно, для другого требования, если факты его поддержат. Но обещать вам двадцатилетнюю зарплату я не стану. Вы заключали трудовой договор?

— Нет.

— Гражданский?

— Нет.

— Зарплата поступала с расчетного счета общества?

— Нет. Сергей переводил деньги на хозяйство.

— С назначением платежа?

— Обычно «семейные расходы».

— Вы подчинялись установленному графику, получали приказы, отпуск, должностные задания?

— Задания получала. Иногда в два часа ночи. Приказов не было.

Марина едва заметно улыбнулась.

— В семейной жизни много фактической работы, которую закон не превращает автоматически в трудовой договор. Мы не будем смешивать линии ради красивого рассказа. Сначала имущество. Параллельно соберем вашу рабочую хронологию и посмотрим, что она дает.

Я вынула свои списки. Марина просмотрела первый, второй изучила внимательнее, третий положила рядом с блокнотом.

— Правильная последовательность, — сказала она. — Теперь правила сбора. Вы не входите в корпоративную почту после отзыва доступа. Не просите сотрудника переслать базу. Не забираете оригиналы из офиса. Не уговариваете бухгалтера нарушить обязанности. Используем то, что законно находится у вас, общие банковские документы, открытые сведения и официальные запросы.

— У меня дома есть старые доверенности.

— Ваши экземпляры?

— Да. Часть закончилась несколько лет назад.

— Подойдут для хронологии. Что еще?

— Переписка с личной почты. Поставщики. Календари совещаний. Некоторые акты я готовила, но подписывал Сергей.

— Готовили как?

— Сводила замечания, проверяла суммы, собирала приложения и передавала ему финальную версию.

— Сохранились