Деньги не главное, главное – деньги - Сергей Викторович Гришин

Чего в этой примитивной схеме – «в вуз или дворником» – не хватает? Правильно, какого-то третьего пути. Возможности не выбирать из этих «двух стульев». Ее отсутствие в этом раскладе – тоже следствие нашей коллективной травмы.

Конечно, речь идет прежде всего о предпринимательстве. Хотя не только о нем. В СССР был запрещен частный бизнес. Деловую инициативу выкорчевывали из народа много лет. Но совсем уничтожить не смогли, поскольку она – часть человеческой природы. В популяции всегда есть какая-то доля людей с купеческой хваткой и жаждой инициативы. И как только появилась возможность делать деньги – наши люди ринулись осваивать Рынок.

За три постсоветских десятилетия российский бизнес не просто встал на ноги и окреп – он превратился в настоящего супергероя. Так что даже после введения Западом жестких антироссийских санкций, люди в стране практически не заметили ухудшения условий жизни. Почему? Во многом это была заслуга грамотной политики экономического блока правительства – отдадим должное. Но немаловажную роль сыграл и бизнес. Люди дела сами наладили импортозамещение – и за счет создания новых производств, и при помощи параллельного импорта – поставок товаров в обход всех санкций. Можно сказать, именно они спасли нашу нормальную жизнь.

ЛЮДИ БОЯТСЯ РИСКОВАТЬ. БОЯТСЯ СВЕРНУТЬ С ПРОТОРЕННЫХ ДОРОЖЕК. БОЯТСЯ ПОПРОБОВАТЬ ЧТО-ТО НОВОЕ. БОЯТСЯ ОШИБИТЬСЯ.

Несмотря на это, большая часть населения России все равно считает бизнес чем-то неправильным. Каким-то отклонением. Крайне рискованным и ненадежным занятием. А следовательно – осуждаемым, прямо или подспудно.

Если брать шире, то Система подозрительно относится ко всем людям свободных профессий – то есть тем, кто живет НЕ на зарплату.

Короче говоря, нас вырастили люди, которые были воспитаны в условиях советской уравниловки и запрета на частную инициативу, прошли через серию кризисов и военных конфликтов. Поколение моих родителей передало свои страхи и травмы моему поколению. Поэтому большинство граждан России независимо от социального статуса и достатка живет с таким чувством, будто ходит по краю адской бездны – одно неверное движение и непременно в нее сорвешься. Люди боятся рисковать. Боятся свернуть с проторенных дорожек. Боятся попробовать что-то новое. Боятся ошибиться.

С точки зрения Системы, состоящей из таких элементов, твое нежелание поступать в вуз – преступное пренебрежение простыми правилами самосохранения. И еще – вызов коллективным травмам, фобиям и фантомным болям Системных Элементов.

А если у тебя все получится? Ты же в таком случае обесценишь все эти страхи и травмы, покажешь людям, что они зря боялись и прятались за ненужными им дипломами. Зря зубрили предметы, зная, что это никогда не понадобится. Зря получали всю жизнь ничтожно маленькую (зато стабильную!) зарплату. Конечно, эти люди будут всеми силами сопротивляться и давить на тебя, чтобы ты следовал Правилам. А не будешь следовать – станешь, с их точки зрения, «плохим».

Итак, мы перечислили аргументы «от противного». Мол, если не поступишь – будет плохо. Заберут в солдаты, опустишься на социальное дно и т. д. Но у сторонников высшего образования есть и позитивные аргументы. Один из них называется «связи».

Недавно западные социологи провели большое исследование. С помощью нейросетей изучили миллиарды социальных взаимодействий в интернете. И установили, что самый надежный способ разбогатеть – поступить в престижный вуз. Но не ради учебы, а ради связей с перспективными людьми. Сегодня они твои ровесники, вы вместе ходите по вечеринкам, прогуливаете пары, кадрите девчонок – а завтра они хозяева жизни и ты в их числе.

Связи, конечно, полезны, спору нет. Но они с тем же успехом приобретаются и «на производстве», в процессе работы. Наверное, там сложнее завести друзей, с которыми было бы классно потусить. Зато важные деловые контакты проще. Во всяком случае, у нас – так. Не знаю, как на Западе.

Еще один аргумент можно разглядеть в русском списке Forbes. Большинство миллиардеров оттуда – люди с дипломами технических вузов, многие с учеными степенями. Разве это не значит, что прилежная учеба и научная карьера все-таки являются залогом успеха?

Нет, не значит. Диплом им, конечно, не навредил. Но на каждого крупного промышленника и предпринимателя с высшим образованием – тысячи и тысячи их ровесников-однокашников, которые работают младшими научными сотрудниками, преподают математику в школах, репетиторствуют, а то и вовсе сидят на шее у своих жен и медленно спиваются. У них точно такое же образование – может быть, они даже лучше учились. И что? Это им помогло? Нет. А значит ключевой критерий успеха все-таки не образование само по себе, а нечто иное. Человеческие качества. Характер, целеустремленность, стойкость, готовность к риску, нестандартный образ мышления.

У создателя «ВКонтакте» и Telegram Павла Дурова красный диплом филфака СПбГУ. Но он даже не потрудился забрать его из учебной части. В университете взял только то, что ему было нужно, – некоторые знания и синергию сообщества, которая помогла ему придумать свой стартап. Ведь первыми пользователями будущего VK были его однокурсники и однокурсницы. Все это – ресурсы, не требующие формального подтверждения.

Американский аналог Дурова – Марк Цукерберг – ушел из Гарварда после второго курса, когда успешно «подрезал» идею соцсети у братьев Винклвоссов.

Стив Джобс поступил, но не доучился – посещал только те предметы, которые были ему интересны. В своих интервью он не раз говорил, что едва ли не единственное, что ему оказалось полезно из учебной программы – это курсы каллиграфии. Они воспитали в нем тот дизайнерский перфекционизм, который потом нашел свое отражение в продукции Apple.

Илон Маск бросил Стэнфорд через два дня после поступления. Правда, перед этим все-таки успел получить степень бакалавра по физике и экономике в других местах. Видишь, стать «плохим» никогда не поздно.

Конечно, умный человек сможет взять только полезное из любого опыта – в том числе из учебы в вузе. Тем не менее, на мой взгляд, есть стратегия куда более эффективная.

Успеха добиваются люди, устойчивые к ошибкам и неудачам. Они знают, что обычно все идет не по плану. Гибкость, постоянная готовность к переменам, улучшениям – вот залог предпринимательского счастья. Если у бизнесмена дело «не идет», он начинает экспериментировать – меняет то одно, то другое, пока все не заработает как надо. Однако нужно делать это быстро. Вуз может быть правильным решением, а может стать ошибкой – мы этого не можем знать заранее. Но если это ошибка, то исправить ее